職位描述:
任職資格: 1、45歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電、機(jī)械電氣相關(guān)專業(yè); 2、5年以上設(shè)備管理及人員管理經(jīng)驗,熟悉設(shè)備機(jī)械結(jié)構(gòu)及控制系統(tǒng); 3、熟悉涂布機(jī)、印刷機(jī)或分切機(jī)等相關(guān)設(shè)備維修、維護(hù); 4、能獨(dú)立組織設(shè)備安裝、調(diào)試及運(yùn)行維護(hù),具備良好技術(shù)分析能力; 5、工作積極主動,服從公司安排,具備良好溝通協(xié)調(diào)能力。 工作內(nèi)容: 1、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)設(shè)備從規(guī)劃選型、購置(包括租用)、安裝、調(diào)試、驗收、確認(rèn)、使用、維護(hù)保養(yǎng)、更新、調(diào)撥、報廢、及其設(shè)備檔案管理等壽命周期全過程的管理; 2、運(yùn)行管理:嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系及環(huán)境管理體系要求,對廠房、設(shè)備、等相關(guān)設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督管理,保證生產(chǎn)的的需要,對生產(chǎn)運(yùn)行的硬件保障負(fù)責(zé); 3、維修管理:負(fù)責(zé)公司所有設(shè)備/設(shè)施的日常的維護(hù)、檢查、監(jiān)測、分析、維修、合理控制維修費(fèi)用,保持設(shè)備的可靠性,發(fā)揮技術(shù)效能,產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益; 4、部門管理:負(fù)責(zé)本部門員工的分工、調(diào)整、儲備、績效考核、崗位技術(shù)培訓(xùn)及制定本部門的管理目標(biāo)、月工作計劃和月度預(yù)算并組織實施,執(zhí)行月考核制度。 工作地點(diǎn):佛山市南海區(qū)丹灶鎮(zhèn)橫江工業(yè)區(qū)淘金路88號 舉報
任職資格: 1、45歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電、機(jī)械電氣相關(guān)專業(yè); 2、5年以上設(shè)備管理及人員管理經(jīng)驗,熟悉設(shè)備機(jī)械結(jié)構(gòu)及控制系統(tǒng); 3、熟悉涂布機(jī)、印刷機(jī)或分切機(jī)等相關(guān)設(shè)備維修、維護(hù); 4、能獨(dú)立組織設(shè)備安裝、調(diào)試及運(yùn)行維護(hù),具備良好技術(shù)分析能力; 5、工作積極主動,服從公司安排,具備良好溝通協(xié)調(diào)能力。 工作內(nèi)容: 1、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)設(shè)備從規(guī)劃選型、購置(包括租用)、安裝、調(diào)試、驗收、確認(rèn)、使用、維護(hù)保養(yǎng)、更新、調(diào)撥、報廢、及其設(shè)備檔案管理等壽命周期全過程的管理; 2、運(yùn)行管理:嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系及環(huán)境管理體系要求,對廠房、設(shè)備、等相關(guān)設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督管理,保證生產(chǎn)的的需要,對生產(chǎn)運(yùn)行的硬件保障負(fù)責(zé); 3、維修管理:負(fù)責(zé)公司所有設(shè)備/設(shè)施的日常的維護(hù)、檢查、監(jiān)測、分析、維修、合理控制維修費(fèi)用,保持設(shè)備的可靠性,發(fā)揮技術(shù)效能,產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益; 4、部門管理:負(fù)責(zé)本部門員工的分工、調(diào)整、儲備、績效考核、崗位技術(shù)培訓(xùn)及制定本部門的管理目標(biāo)、月工作計劃和月度預(yù)算并組織實施,執(zhí)行月考核制度。 工作地點(diǎn):佛山市南海區(qū)丹灶鎮(zhèn)橫江工業(yè)區(qū)淘金路88號 舉報
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- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):私營企業(yè)
- 所在地區(qū):廣東-佛山市
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人:庾女士
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